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福建教师招聘最低服务年限是多久?

时间:
2023-08-15 15:12:52
作者:
徐老师
阅读:
来源:
福建教师资格证考试

  福建教师招聘最低服务年限是多久?福建教师招聘考试网来帮助大家解答这个问题,教招上岸后常见的服务年限有3年、5年、10年等,在服务期内不能辞职。

福建教师招聘最低服务年限是多久?

  福建教师招聘最低服务年限如下:

  教招上岸后常见的服务年限有3年、5年、10年等,在服务期内不能辞职。

  教招考生通过笔试、面试、体检等层层选拔之后,成功获得教师编制。办理入编时,用人单位会与报考人员签订聘用合同,其中就有要求教师需要在录取学校完成最低服务年限,才能申请交流、调动、报考其他学校或离职。常见的有3年、5年、10年服务期,具体需要以各地区考试公告为准。

  最低服务年限违法了怎么办?

  在岗最低服务年限为5年,就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年,这5年包括1年的试用期。在这五年内,新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。劳动合同书约定最低服务期限是5年,意思是劳动者必须服务满5年,不然,要承担违约金赔偿。用人单位提供劳动者专项后,签订协议约定服务期的,那么劳动者中途辞职,就要支付违约金的。
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